Job Personal Profile: Il Profilo di Ruolo
Per chi: TRAINER CERTIFICATI D-I-S-C
Tipologia: prodotto online e cartaceo
Il profilo di ruolo descrive le caratteristiche comportamentali attese per una determinata posizione/attività secondo la percezione del compilatore.
Il trainer certificato persolog guida la compilazione attraverso una serie di domande al responsabile di una posizione organizzativa
Il grafico permette di descrivere, i requisiti comportamentali della posizione.
L’impiego del JPI permette di:
- Definire le attese comportamentali di uno specifico ruolo
- Confrontare le attese di ruolo (profilo atteso) con lo stile comportamentale (D-I-S-C) di una persona
- Sviluppare strategie che rispondano alle attese di ruolo
- Comparare le differenti attese rispetto ad uno stesso ruolo (es. Capo e collaboratore nel ruolo di quest’ultimo).